近年来，石阡县五德镇紧扣“强村富民”行动目标任务，充分发挥基层党组织引领作用，狠抓基层组织、产业发展、基层治理等，切实带动群众增收致富，为乡村振兴注入强大动力。

强化党建引领

开启“强村富民”新征程

筑牢战斗堡垒。紧密围绕基层基础“强双基” ，扎实开展“排队抓尾、双整双创”工作，对下辖的21个村（社区）党支部进行全面排查，识别先进村党组织2个，后进村党组织2个，明确具体措施和时间节点，针对性抓好整顿提升。强化队伍建设。大力选拔政治素质好、工作能力强、群众基础好的村党组织书记，村党组织书记平均年龄下降至43岁，为村级发展注入新活力。注重从致富能手、返乡大学毕业生、退伍军人中发展党员，为党组织增添新鲜血液。近三年，共发展年轻党员36名。储优后备力量。秉持人岗相适、以事选人原则，全力选优配强村级领导班子，大力抓好后备力量培养，每村至少储备1至2名村党组织书记后备力量人选。目前，全镇共储备42名村党组织书记后备力量。

强化产业发展

构建“强村富民”新格局

村企合作。深入实施“强村富民”行动，立足全镇产业发展现状和布局，培育富民工坊2个，通过“企业+村集体经济合作社”模式，带动周边群众300余人就业，带动集体增收50余万元，助推村级集体经济发展。产业联动。立足本地资源优势，大力发展特色产业，并推动产业之间的联动发展。目前，全镇有茶园种植面积3.2万亩，茶叶加工企业9家，年产值达3000余万元，利益联结脱贫户1348户5230人。共同参与。采取“党支部+合作社+农户”的模式，合作社为农户提供种苗、技术指导和销售渠道，引导450余户农户参与辣椒种植，共种植辣椒6000余亩，年产值达到1850余万元。支持特色农产品加工企业蛋鸡养殖，年加工能力达2500余吨，创造就业岗位50余个。

强化基层治理

谱写“强村富民”新篇章

深化环境整治。依托“党员活动日”“新时代文明实践志愿服务”等活动，组织党员、志愿者、公益性岗位人员等多方力量，紧盯道路两侧、河道沟渠、房前屋后等重点区域，对村内的垃圾杂物进行全面清理。目前，全镇累计开展环境卫生整治150余次。构建治理网格。持续深化“一中心一张网十联户”基层社会治理机制，将全镇划分为63个基础网格，每个网格配备网格员1名，并吸纳志愿者、党员代表等作为兼职网格员，形成基层治理队伍。目前，网格员累计现场解决问题280余个。完善基础设施。持续完善基础设施建设，改善乡村生产生活条件，全镇21个建制村道路硬化全覆盖。深入开展农村自建房安全隐患排查，完成240余个经营性自建房图斑和9200余个非经营性自建房图斑的排查工作，确保群众住房安全有保障。