今年以来，市委党校（行政学院）坚持以《条例》为根本遵循，紧扣“为党育才、为党献策”的党校初心，在服务绿色铜仁现代化建设的生动实践中，积极探索守正创新、提质增效的发展路径，持续推动教学、科研、咨政、管理各方面工作迈上新台阶，展现出新时代党校工作的新气象、新作为。

走进市委党校的课堂，一场围绕“绿水青山就是金山银山”的案例教学正在生动展开。授课教师从理论到实践深入讲解，学员认真聆听、踊跃交流，思想在碰撞中升华、理论在实践中扎根。这样的场景，如今已成为党校课堂的常态。今年1至11月，市委党校举办各类培训班次144期，培训学员9800人次，培训规模创历史新高。一批又一批党员干部在这里锤炼党性、增强本领，带着满满收获返回工作岗位，成为推动铜仁高质量发展的中坚力量。

许多学员感慨：“课程内容越来越贴近实际，教学方式越来越灵活多样，学习收获越来越实实在在。”市委党校创新构建领导讲堂、专家讲堂、红色讲堂、基地讲堂、学员讲堂“五个讲堂”教学模式，形成立体化、多元化的教学新格局。不仅邀请领导干部和知名专家学者走进课堂传经送宝，还组织学员深入困牛山战斗遗址、周逸群烈士陈列馆等红色教育基地，在革命热土上接受精神洗礼；走进铜仁市党风廉政教育基地开展警示教育，在真实案例中筑牢拒腐防变的思想防线。“政治生日”“水晶阁夜话”“学员演讲比赛”“晨读经典”等一系列特色教学活动，让干部培训既有理论深度又有人文温度，既严肃认真又生动活泼。

科研咨政是党校服务发展大局的重要抓手。翻开《党校咨政》，一篇关于生态产品价值实现机制改革的调研报告获得市委主要领导的充分肯定，这样的成果并非个例。今年市委党校紧紧围绕习近平总书记在贵州考察时的重要讲话精神及省市重大决策部署，校级课题立项67项，市厅级以上课题获立项14项，同比增长150%。依托梵净山生态文明研究院等科研平台开展的系列研究取得跨越式突破，相关研究成果获市领导肯定性签批54次，其中市委、市政府主要领导签批18次，决策服务的精准性与实效性不断增强。在贵阳召开的铜仁市生态产品价值实现机制改革专题新闻发布会上，党校教师作为专家代表发言并接受中央媒体专访，发出了响亮的“党校声音”，智库作用和影响力日益彰显。

优秀的师资队伍是党校高质量发展的根基。市委党校大力推进“三分制”师资配备模式改革，推动校内骨干教师、党政领导干部、知名专家各展所长、优势互补。组织教师积极参与省市精品课评选，深入开展“一人一堂精品课”建设活动，共有25门课程获评省市级精品课、好课程。获得省级精品课的教师罗雅文在多次说课评课、反复打磨课程后深有感触：“这种严谨的教学准备过程，不仅是对课程质量的严格把关，更是对教师专业成长的有力助推。”

市委党校持续深化教学改革，推行“教学出题目、科研做文章、成果进决策”闭环机制，积极推进有组织、有价值、有方法的科研模式，将理论学习、实地考察、研讨交流、成果转化有机融合，推动学员在学思践悟中全面提升能力。2025年在党校参加培训的学员陈兴登、刘贤、杨帆等纷纷表示：“这种培训模式让我们带着问题来、带着答案回，既提升了理论素养，又增强了解决实际问题的能力，确实解渴管用。”

在推进“1+10”（市委党校+10家区县委党校）基本培训大格局建设方面，市县党校深化合作、也取得了显著成效。通过建立全市党校系统“一库四清单”模式，创新推行市县党校“大教研部”制度，出台《联合教研部工作职责》，有效破解了区县党校师资力量不足、教学质量不均衡等问题。建立全市党校系统师资统筹调配机制，鼓励区县党校互派教师授课，推动优质师资有序流动、高效共享。今年以来，累计选派80余人次教师支持基层班次教学，以市委党校为龙头、区县党校协同发展的基本培训格局基本形成，全市党校系统整体效能得到充分发挥，培训学员超过5万人次。

在大力推进教学科研改革的同时，市委党校大力弘扬学习之风、朴素之风、清朗之风，将从严治校要求落实到党校工作全过程各方面。校委班子带头召开学员座谈会听取意见建议，积极推动问题整改，深入区县党校调研20余次，帮助解决师资、课程、设施等方面实际问题20余项。修订完善校务管理制度，建立长效机制，推动校风、教风和学风建设常态化、制度化。近年来，参训学员违规违纪和安全生产事故“零发生”。天眼新闻、铜仁新闻联播、微铜仁等媒体多次报道市委党校工作成效，展现了新时代党校的良好形象。

面向未来，市委党校将永葆“为党育才、为党献策”初心本色，锚定主责主业不放松，持续深化改革创新，不断提升办学治校水平，以更坚定的步伐、更开放的视野、更扎实的作为，奋力描绘一幅服务绿色铜仁现代化建设的崭新画卷。